4月20至21日，上汽财务公司人力资源部组织公司16个部门的30余名经理及主管级员工参加《创新性问题解决与智慧决策》课程培训。

该课程是公司“卓越管理能力系列培训”的第二门课程，旨在帮助经理及主管级员工面对复杂问题时，通过创造力与逻辑性相结合的系统思考，创造性地找出最佳解决方案，并制定出实施计划，从而提升团队绩效。课程讲师林桦具有十余年工作及培训经历，授课形式丰富。她采用实际案例分析、研讨、脑力激荡等方式，逐步引导学员系统地学习解决问题的工具与技巧，并通过现场实际运用的环节，使学员们能够快速掌握。培训中，学员们热情参与，积极讨论各类工具在实际工作中的应用。

参训学员表示，在以后的工作中将提高自己的创新性思维能力，创造性地解决工作中的问题，为公司的高速发展提供有力支持！