按照上汽集团学习实践活动方案和学习调研阶段实施计划，10月20日至10月24日期间，公司召开党总支会议和“深入学习实践科学发展观活动”座谈会,专题研究了财务公司开展深入学习实践科学发展观活动的这项工作。目前，准备阶段六项工作已全部到位：

1、确定了实施方案。按照集团学习实践科学发展观活动实施方案和学习调研阶段实施计划，结合公司实际情况，制定开展深入学习实践科学发展观活动实施方案及学习调研阶段实施计划。

2、 确定了领导小组和工作机构。公司成立了学习实践活动领导小组。由党总支书记兼总经理沈根伟同志担任领导小组组长，党总支副书记张晓俊同志及副总经理何霄同志担任副组长，领导小组下设办公室。

3、确定了实践载体。围绕上汽“实践科学发展、提升两个能力”，结合公司实际，确定了财务公司的实践载体为“学习实践科学发展观，建立创新文化，提高资产收益率”。

4、梳理了突出问题。10月下旬，根据“开展深入学习实践科学发展观活动座谈会”上中层干部、部分专业技术干部及群众代表的意见和建议，初步梳理出本单位在金融创新、市场拓展、风险管控、保持和提高资产收益等方面存在的突出问题。

5、确定了领导班子联系点。结合领导班子成员的分工和重点要解决的问题，明确领导班子成员的联系点。沈根伟同志的联系点为财务公司总经办、人力资源部、计划财务部、固定收益部。张晓俊同志的联系点：上汽通用汽车金融公司。何霄同志的联系点为财务公司公司金融部、国际业务部、证券投资部。

6、确定了群众代表范围和对象。根据集团要求，结合公司实际，在中层干部、专业技术系列干部、职工代表、劳模先进代表、团代表、民主党派及党外人士范围中选择25名群众代表全程参与学习实践活动重要节点的工作。

同时，上汽开展深入学习实践活动第九联络组也两次到公司指导学习实践活动的准备工作，并提出要求。目前准备工作全部就绪，定于10月27日召开财务公司学习实践活动动员大会。